animations événementielles (territoire de belfort)

Graphiste

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Au sein des services Communication et Evènementiel, sensible au rôle des collectivités et à l'action publique, créatif, le candidat disposera des compétences suivantes : Maîtriser les outils et logiciels de PAO (suite ADOBE) - la connaissance du CMS WordPress serait un plus, Connaissance des règles typographiques. Activités et tâches du poste : Suivre des projets de la création à la réalisation des supports de communication, Mettre à jour ceux existants, Créer de nouveaux supports, Décliner les supports de com' en différents formats : affiche, flyer, livret, bandeau web et FB, affiche abribus... - principalement en print, mais aussi pour le numérique, Créer des illustrations et animations pour divers supports - Le dessin est un plus. Le candidat pourra être amené à : Réaliser des prises de vue sur le terrain en photos et vidéos. Une compétence en montage de vidéos serait un plus, Alimenter la photothèque et vidéothèque, Mettre à jour et alimenter les logiciels de gestion de contenu (CMS) et les réseaux. Savoir-être : Curiosité et intérêt pour la communication institutionnelle, le service public Autonomie et proactivité dans l'organisation de[...]

Hôtelier / Hôtelière

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise Nous recherchons pour notre client, important groupe de restauration développant sa branche hôtelière, un directeur d'exploitation (H/F) pour son établissement situé à Albertville. Au sein de l'établissement, on découvre un univers très complet avec un hôtel, un restaurant, un bar, des salles de réunions, des cuisines; un endroit convivial ouvert sur l'extérieur avec des concerts proposés en soirée. L'hôtel compte une centaine de chambres et dévoile un concept innovant chaleureux pour une expérience totale inédite. Poste En tant que directeur/trice de l'établissement, sous l'autorité directe du Directeur des Opérations, vous serez amené/e à : \- Assurer la gestion de l'établissement tant sur le plan humain, que commercial et administratif ( équipe d'environ 20 collaborateurs) \- Participer au recrutement et animer les équipes d'encadrement et de production. \- Former de façon opérationnelle les équipes (production, commercialisation et encadrement) \- Gérer la commercialisation et la gestion quotidienne de la prestation de l'établissement. \- Participer à la gestion prévisionnelle de l'activité de l'entreprise. \- Veiller à la satisfaction des clients. \-[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Houlgate, 14, Calvados, Normandie

Contexte et environnement de travail Au sein du Groupement d'Intérêt Public Centre Sportif de Normandie (GIP CSN), détenu à 70 % des voix statutaires par la Région Normandie, 25 % par l'État et 5 % par le Comité Régional Olympique et Sportif (CROS), vous participerez activement, dans le cadre de vos missions, au développement du CSN, à l'achèvement de sa restructuration et à la consolidation de son modèle économique. Intégré(e) à une structure dynamique implantée à Houlgate et composée d'une trentaine de collaborateurs, vous contribuerez, par la qualité de votre accueil, votre sens du service et votre rigueur organisationnelle, à la satisfaction des clients (sportifs, ligues, entreprises, institutions.) et au bon fonctionnement opérationnel du Centre Sportif de Normandie pendant les week-ends et jours d'affluence. Missions principales Accueil des publics - Assurer l'accueil physique des clients, groupes, sportifs, encadrants et visiteurs - Assurer l'accueil téléphonique et traiter les demandes d'informations - Orienter les publics au sein du Centre Sportif de Normandie (bâtiments, terrains, salles, hébergements, restauration.) - Gérer les arrivées et départs des groupes[...]

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Bienvenue chez COOPEMPLOI Tu veux faire une alternance qui a du sens, dans une structure à taille humaine, engagée et innovante ? COOPEMPLOI est une coopérative de travail temporaire à but non lucratif qui agit pour l'emploi dans le secteur de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS). Chez nous, on place l'humain, la solidarité et la coopération au cœur de tout ce qu'on fait. Pourquoi ce poste est fait pour toi Tu es passionné(e) par la création de contenus, l'audiovisuel, la communication digitale et les projets humains ? Tu as envie de t'investir dans une structure coopérative et apprenante ? Cette alternance te permettra de développer une vision concrète du métier et de laisser ton empreinte dans nos projets de communication ! Le poste est à pourvoir à partir du 29 septembre, pour une durée de 12 mois. Ce que tu vas faire chez nous Communication externe & contenus * Réaliser des vidéos, interviews, et reportages (préparation, tournage, montage) * Concevoir des supports visuels (affiches, flyers, présentations, visuels réseaux sociaux) * Participer à la création de contenus pédagogiques pour valoriser les métiers et notre modèle coopératif * Alimenter les réseaux[...]

Gestionnaire paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Notre association recherche un gestionnaire ou une gestionnaire paie pour rejoindre notre petite équipe. Vous aurez la charge de l'intégralité du process paie et de l'accompagnement RH de 1er niveau auprès nos adhérents. Vous recherchez un poste de gestionnaire de paie dans un environnement à l'échelle humaine, nous vous attendons pour venir compléter l'équipe. Nous travaillons avec des associations qui appliquent essentiellement les CCN Sport ou Animation. Type de poste : CDI Temps de travail : temps plein modulé Lieu : 7 rue du Gantelet - 51000 Châlons en Champagne, pas de déplacement à prévoir Processus recrutement : échange téléphonique, entretien avec test paie Prise de poste : à pourvoir dès que possible suivi d'une période d'intégration avec une formation aux logiciels de paie, aux 2 CCN principalement utilisées et la découverte de notre fonctionnement interne. Missions - Recueillir les variables de paie (échanges mails et téléphoniques) ; - Produire et vérifier des bulletins de paie ; - Elaborer, vérifier et transmettre les déclarations sociales évènementielles, mensuelles et autres déclarations annuelles auprès des tiers ; - Préparer, vérifier et transmettre[...]

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Environnement et contexte de travail : La Direction de la Formation et de la Réussite est un service d'appui de l'Université rattaché à la direction générale des services. La direction est articulée autour de 4 pôles : Pilotage de l'Offre de formation et gestion de la Scolarité / Observatoire de la Réussite et de l'Insertion Professionnelle / Orientation et Insertion Professionnelle/ Entrepreneuriat Étudiant, Partenariats et Alumni. Missions : Dans le cadre des missions définies par la Direction de la formation et de la réussite, le/la chargé-e d'accueil et d'information assure un rôle d'accompagnement des publics dans les activités d'information, de documentation et de soutien à la réussite des étudiants-es (formation initiale). En lien avec le pôle, il/elle participe à l'activité globale de la Direction. Sous la responsabilité du chef de pôle Orientation et Insertion Professionnelle (OIP), l'agent-e assure les activités suivantes : Activités principales : Accueillir et informer les publics divers sur l'orientation, l'offre de formation et l'université Informer les publics sur la construction du projet d'étude/professionnel (séance d'information, ateliers[...]

Conditionneur / Conditionneuse main

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Ouen-l'Aumône, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'évènementiel, un(e) Adjoint(e) responsable conditionnement à Saint-Ouen-l'Aumône - 95310 En tant qu'Adjoint(e) responsable conditionnement, vous serez amené(e) à : - Assister le responsable dans la coordination des opérations de conditionnement - Contrôler la qualité des produits conditionnés - Participer à l'optimisation des processus de conditionnement - Assurer le suivi des indicateurs de performance - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Salaire : Entre 2500 et 2900EUR par mois - Contrat : CDI - Horaires : 37 heures par semaine Compétences et formations attendues : - Formation BEP/CAP en conditionnement ou équivalent - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du conditionnement - Bonne connaissance des processus de conditionnement et des normes de qualité - Capacité à encadrer une équipe et à animer des réunions - Sens de l'organisation, rigueur et réactivité - Maîtrise des outils informatiques Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vous pourrez mettre à profit vos compétences et évoluer dans un environnement stimulant.

Couturier / Couturière

Emploi

Crès, 34, Hérault, Occitanie

Lezprit Réquipe est une structure de l'économie sociale et solidaire qui contribue au développement de l'économie circulaire dans le monde du sport et des mobilités en Occitanie. Son objectif : réduire la quantité de déchets issus de ces secteurs et allonger la durée de vie des produits. Pour cela, nous collectons des équipements sportifs d'occasions (vélos, matériels de camping, skis, paddles, etc.), nous les valorisons et les redistribuons. Nous proposons également des prestations évènementielles pour sensibiliser le grand public et accompagner les professionnels dans leur transition à l'économie circulaire. Notre structure dispose d'un local de 1000 m² dans l'Est de Montpellier. Nous avons collecté plus de 300 tonnes de matériel en 3 ans dont une part significative a trouvé une seconde vie. CADRE Nous cherchons une personne pour assurer les prestations de réparation de couture d'articles de sport et contribuer à développer l'activité du pôle couture. MISSIONS et ACTIVITES - Réparer une large gamme d'articles de sport : tentes, sac à dos, doudounes, combinaison neoprene, veste gore-tex, voiles, bâches, etc. - Utiliser des techniques adaptées aux matières techniques[...]

Assistant / Assistante de communication

Emploi

Réunion, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Tu participeras, aux côtés de la Chargée de Communication, Marketing & Partenariat, à renforcer la visibilité des actions de la Croix-Rouge française sur le territoire, à créer du lien avec les collaborateurs et les partenaires, et à soutenir le développement de projets porteurs de sens. Tes missions principales seront : 1. Communication interne - Contribuer à la rédaction de contenus pour l'intranet sur application mobile - Participer à l'animation de la communauté interne. - Imaginer des formats ludiques et engageants pour renforcer le sentiment d'appartenance 2. Communication externe & réseaux sociaux - Participer à la création de contenus (posts, visuels, stories, articles) pour les réseaux sociaux. - Soutenir la mise en valeur des actions de l'association auprès du grand public et des partenaires. - Aider à la préparation de supports de communication (affiches, dossiers presse, etc). 3. Événementiel & mécénat - Aider à l'organisation d'événements (conférences, rencontres partenaires, forums.). - Participer à la communication autour des événements avant, pendant et après. - Soutenir la recherche de mécènes locaux (veille, préparation de dossiers, suivi). 4.[...]

Responsable des moyens généraux en industrie

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

À propos du poste Nous recherchons un technicien ou une technicienne des moyens généraux pour rejoindre notre équipe. Dans ce rôle, vous serez en charge du suivi de l'activité locative et des travaux de rénovation du bâtiment de notre CCI et ses filiales, garantissant ainsi un environnement agréable et fonctionnel pour tous les collaborateurs et clients. Vos missions principales Moyens généraux : Assurer la centralisation des demandes d'interventions internes et externes, contribuer à l'élaboration des cahiers des charges de consultation. Assurer le suivi de la maintenance, l'entretien, le nettoyage et les travaux de premier niveau, pilotage des travaux d'entretien courant, (gestion des demandes internes et suivi entretiens techniques des bâtiments). Assurer le suivi des prestataires de son champ de compétences, réception des prestataires, suivi de chantier, levées de réserves. Sécurité et hygiène : S'assurer de la sécurité des biens et des personnes dans les locaux. Tenue à jour des registres de sécurité Suivi des contrôles réglementaires (extincteurs, désenfumage, électricité, ascenseur, accessibilité.). Organisation des exercices d'évacuation. Contrôle des conditions[...]

Gestionnaire de base de loisirs

Emploi

Saulxures-sur-Moselotte, 88, Vosges, Grand Est

Le(a) manager de la Base de Loisirs du Lac de la Moselotte assure l'exploitation et la rentabilité du site durant la saison estivale 2025 Il (elle) supervise l'ensemble des pôles d'activité de la Base : hébergement-locations-baignades- animations. Il surveille les activités de restauration en s'assurant du respect des clauses fixées par le cahier des charges de la délégation. Garant (e) de la satisfaction clients, il (elle) développe le chiffre d'affaires des différents pôles dans un souci constant d'amélioration de l'efficacité et du respect des engagements budgétaires. Il (elle) suit attentivement les résultats économiques et qualitatifs des différents pôles, définit et met place des actions d'amélioration. MANAGEMENT DES SERVICES Ø Recrute, intègre, encadre et forme l'équipe de saisonniers pour la saison estivale Ø Organise et coordonne le travail d'équipe, planifie les horaires, gère quotidiennement les plannings des équipes permanentes et saisonnières Ø Organise et optimise le fonctionnement des services afin d'offrir des prestations de qualité Ø S'assure du respect de la législation du travail Ø Assiste directement le pôle hébergement lors de forte affluence GESTION[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Asnières-sur-Seine, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste Véritable relais des gestionnaires au sein des immeubles de bureaux, vous aurez la charge de créer du lien avec l'ensemble des occupants de l'immeuble en réalisant les missions suivantes (liste non exhaustive) : - Prestation d'accueil et de gestion d'espaces communs (accueil des visiteurs et collaborateurs selon les codes hôteliers, accompagnement et visite, gestions du courrier et colis). - Prestation de conciergerie et mise en place de services destinés aux occupants, gestion et création de partenariats avec des prestataires locaux (gestion des demandes via la plateforme digitale dédiée). - Animation événementielle (création et gestion d'événements en coordination avec les équipes support). - Relation et communication client (garant de la satisfaction collaborateurs, échanges avec les clients, locataires et gestionnaires, garant de la satisfaction collaborateurs, remontées des dysfonctionnements aux équipes techniques). - Gestion d'espaces de salles de réunion (gestion du planning de réservation, mise en place et accueil des collaborateurs, remontées technique). Grâce à votre présence et votre bonne humeur, vous améliorez la qualité[...]

Chargé / Chargée de communication web

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Alençon, 61, Orne, Normandie

Descriptif du poste Nous recherchons un(e) alternant en communication pour intégrer notre équipe engagée et dynamique. En collaboration étroite avec les différents membres de l'équipe, vous contribuerez activement à la mise en œuvre de notre stratégie de communication, aussi bien digitale que print. Vos missions principales Vous serez amené(e) à intervenir sur une grande diversité de projets liés à la communication externe et interne de l'entreprise, notamment : - Animation des réseaux sociaux (Facebook & LinkedIn) - Création de contenus visuels et rédactionnels (Photoshop, Canva, Illustrator) - Programmation des publications via Meta Business Suite - Suivi d'un calendrier éditorial cohérent et régulier - Création graphique - supports print et digitaux - Conception de flyers, bannières, catalogues, visuels pour les réseaux sociaux - Réalisation de templates de stories, carrousels et autres supports - Montage vidéo et interviews - Organisation et captation d'interviews clients - Montage vidéo (DaVinci Resolve ou autres), ajout d'éléments graphiques - Coordination de la validation et diffusion des contenus - Emailing et campagnes SMS (via Brevo) - Création et envoi de newsletters[...]

Responsable de la communication

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Réf de l'offre : RC/DG/18062025 Contrat : CDI // Forfait jour Lieu d'intervention : Siège Montreuil (93) - Déplacement à prévoir en IDF POSTE À POURVOIR dès que possible Le CASP (Centre d'Action Sociale Protestant) est une association laïque reconnue d'utilité publique qui place l'Humain au cœur de ses valeurs. Sa mission : accueillir, aider, conseiller, accompagner, et soutenir toute personne en situation de vulnérabilité. Le/la Responsable communication est en charge de valoriser l'identité en interne et en externe du CASP. Il élabore la stratégie de communication en accord avec la direction, définit les actions de communication, pilote les projets et leur mise en œuvre et gère le budget afférent. Il/elle construit le message à transmettre et les différentes actions de communication nécessaires en cohérence avec la stratégie du CASP. Il joue le rôle d'interface entre l'association et ses différents acteurs. Missions principales : Définition de la stratégie de communication Recueillir les informations stratégiques liées au développement du CASP auprès de la direction générale (projet managérial, gouvernance.) ; Fixer les orientations stratégiques de la communication[...]

Responsable d'exploitation de terminal portuaire

Emploi Administrations - Institutions

Roscoff, 29, Finistère, Bretagne

L'EPIC PORT DE ROSCOFF-VIEUX PORT (Finistère) recrute un-e responsable du service portuaire dans le cadre d'une vacance d'emploi. Mission : - Coordonner et surveiller l'ensemble des activités et projets concernant le Vieux Port de Roscoff. - Assurer le management et la gestion du personnel du service (2 agents) : -Réaliser l'interface avec la Direction de l'EPIC, Coordonner le travail à effectuer, Programmer et animer les réunions de service, Assurer la gestion du personnel, Suivre la formation technique des agents, Développer les compétences des agents, Veiller à l'application des normes et des dispositifs d'hygiène et de sécurité au travail dans les activités quotidiennes des agents et proposer toute mesure d'amélioration, Veiller à l'entretien des locaux techniques. -Assumer la responsabilité de l'organisation et du bon fonctionnement du port dans le respect des règles domaniales, d'exploitation et de sécurité. -Assurer l'accompagnement du développement économique et événementiel des infrastructures portuaires, selon les directives de la Direction. -Mise en oeuvre du contrat de la délégation de service public, en lien avec le Directeur de l'EPIC. -Application des protocoles[...]

Chargé / Chargée de diffusion de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

- Mise en place et suivi d'un plan de communication pour l'association en externe : information auprès des partenaires, promotion des activités offertes par l'association (école et pépinière), suivi print graphiste et imprimeur, élaboration de documents de communication, mise à jour du site internet et des réseaux sociaux - Recherche de lieux de résidence et de coproducteurs pour les productions de la pépinière, élaboration de dossier de production et suivi de production. - Diffusion des spectacles du Cirque du Bout du Monde : prospection (diffusion active) et réponse à la demande. Participation à des événements des différents réseaux (Hauts-de-France en scène, Collectif Jeune public.) et prise de rendez-vous avec les professionnels du spectacle vivant. Élaboration des devis, contrats de cession et feuilles de route. - Animations de rue et événementiels : réponse à la demande et prospection, gestion des équipes artistiques (choix des artistes), conception d'événements sur mesure parfois en collaboration avec les collègues de la partie École. Élaboration des devis, contrats de cession et feuilles de route. - Relance des partenaires actuels (écoles, collectivités, structures[...]

Directeur / Directrice de lycée agricole

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Gervais-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Contrat de 2 mois pour remplacement sur congé maternité Le DEA est chargé de conduire son unité, conformément aux missions qui lui sont confiées et aux obligations de l'EPLEFPA, dans le cadre du projet d'établissement. 1 : Référence, note de service DGER SG/DMC/N2007-0132 du 06 décembre 2007 Les différentes activités sont mises en oeuvre par le DEA, les salariés, et peuvent impliquer d'autres personnes de l'EPLEFPA (enseignants et formateurs, membres de l'équipe de direction, ACMO.). Situé à l'interface de nombreux partenaires ayant des objectifs stratégiques différents mais jouant un rôle fondamental pour le DEA, ce dernier doit être capable d'identifier et de mobiliser les compétences autour de lui, ce d'autant qu'en début d'activité, il ne les possède pas toutes. Ainsi, un DEA doit être capable : - de participer à la définition de la stratégie de l'EPLEFPA au sein duquel il exerce ; - de piloter un EA/AT sous tous ses aspects ; - de faciliter et optimiser l'utilisation pédagogique de l'EA/AT et d'encadrer des apprenants dans une logique d'insertion professionnelle ; - de favoriser les actions de développement, de démonstration ou d'expérimentation sur l'EA/AT en intégrant[...]

Maquilleur beauté / Maquilleuse beauté

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un(e) Make Up Artist H/F CDI - Guadeloupe. Vous aurez comme principales missions : - Accueillir, conseiller et chouchouter les clients par la démonstration de produits de maquillage et la réalisation de maquillages flash personnalisés pour qu'ils vivent une expérience unique - Incarner les valeurs de l'enseigne afin de fidéliser les clients - Contribuer au rayonnement et la mise en valeur de touts les produits de l'enseigne. - Participer aux différentes actions événementielles. (Lancement de nouveaux produits...) - Monter en compétences techniques les équipes de conseillères beauté en leur apportant vos connaissances et best-practices. Profil recherché Vous aimez travailler en équipe et vous avez une expérience confirmée dans l'animation et la vente de produits de maquillage. Vous êtes passionné(e) par l'univers du maquillage et de la mode et vous êtes au fait des dernières tendances. Vous êtes créatif(ve) et souhaitez partager vos connaissances. Vous êtes polyvalent(e), dynamique et doté(e) d'un fort attrait[...]

Graphiste

Hôtelier / Hôtelière

Agent / Agente d'accueil

Chargé / Chargée de communication digitale

Gestionnaire paie

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Conditionneur / Conditionneuse main

Couturier / Couturière

Assistant / Assistante de communication

Responsable des moyens généraux en industrie

Gestionnaire de base de loisirs

Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée de communication web

Responsable de la communication

Responsable d'exploitation de terminal portuaire

Chargé / Chargée de diffusion de spectacles

Directeur / Directrice de lycée agricole

Maquilleur beauté / Maquilleuse beauté

Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

Barman / Barmaid

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Barman / Barmaid

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